就職と働く人のに年収の問題
就職してもらえる年収は？
就職しても年収が低い、年収が上がらないということで悩んでいる人は日本にたくさんいるはず
です。現在、日本全体として景気がよくなっているといいつつも儲けているのは企業と一部の
役員だけで、従業員の立場で年収が上がっているという人はなかなかいません。サラリーマンの
場合、自分が勤めている会社の業種によって年収が決まってしまうことが数多くあります。どこ
の企業に就職したかで生涯年収が変わってくるというわけです。サラリーマンの平均年収を調べ
るとテレビ局に代表される情報通信業が業界別の年収では断トツの1位です。また就職活動中の
学生にも人気がある、商社や金融業では年収が高くなります。
就職するならいい企業？
就職するなら年収のいい企業に入りたいと思うのは至極当然のことです。そのためには就職準備
の段階でお金のある分野の企業あるいは職業に就職することが大切です。そうしないと年収は
ある一定の額から上がらなくなります。どうせ40年間働くなら生涯賃金が高くなる、年収が高い
企業のほうがいいに決まっています。稼げる職業か企業を選ぶようにしましょう。平均年収が
高い業種の企業や職業に就職したからといって一生安泰、年収が保障されるわけではありません。
業界によっては再編が続き、企業の将来性もある意味で不透明です。今後も再編によって力を
つけた企業では年収が1000万円を超えることもあるでしょうが、年収が伸び悩む企業もあります。
年収は会社が決めるか自分が決めるか？
年収が高い業種の企業に就職しても年功序列型の賃金システムから成果主義に移行するもの、
海外の企業に買収されるものなど色々と出てくるでしょう。「平均」や「普通」を好む日本では
年収の格差を生みだす制度について大きな反感があります。ということで今後はますます年収の
よりどころは就職した企業ではなく、自分自身にあると考えるほうが無難です。ビジネスマンや
職業人としてのスキルを積めばどこの企業にいっても年収はキープできます。大企業に人生を
託すことより、自分自身のスキルと知識でお金を稼いだほうが絶対にいいはずです。
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